1、熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责,掌握部门整体的工作流程;
2、完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标;
3、能通过学习迅速胜任各岗位工作;
4、为部门工作提供建设性的建议,协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作;
1、大专及以上学历(优秀应届毕业生也可以),计算机、机电一体化、机械制造、材料、电气、工商企业管理、市场营销相关专业;
2、愿意到生产车间基层锻炼,学习技术和管理,利用所学知识提升车间生产效率,产品质量;
3、有清晰的职业规划,愿意从事管理工作,愿意为了自己的目标付出努力;
4、具有强烈的进取心,能承受快速成长过程中所面临的各项挑战与成长压力;
5、能熟练使用Office办公软件,年龄22岁以上;